HR对你说丨95后在职时长不超过7个月,又是毁掉的一代吗?

杨婕，南京恒歌零一信息科技有限公司HRD，9年HR从业时间，国家人力资源管理师，曾供职于民营500强，有多年的计算机软件/IT行业的HR管理工作经验，擅长中小型企业的组织搭建与体系变革。

最近，一个热点刷爆了了各大网站的头版。根据领英报告称，职场人第一份工作的在职时间越来越短，70后是4年再换，80后是3年，90后是19个月，而95后，已经骤减至7个月。

热点一爆出来，底下网友议论纷纷。有90后笑称，终于摆脱了“垮掉一代”的头衔；有创业者伤感，现在经济低迷，创业艰难，人员成本高了不说，小朋友雇员还越来越难哄了；还有更多的年轻人为自己发声，痛斥极品前东家奇葩前老板，引得路人纷纷点赞。

垮掉的一代，这个称呼言犹在耳，好像每年都会拉出来批判一番。作为一个80后，当年也没少被扣上“垮掉”这顶帽子。父母教育起我们时，通常是拿自身的回忆作对比。当年计划经济，衣不遮体食不果腹，人生的第一份工作，一般是国企，每个人都想着燃烧自己奉献国家。

当时我有点不能理解，后来看了路遥《平凡的世界》，了解了那个年代特有的政治经济、社会家庭等诸多因素对于年轻人的影响，才慢慢懂得。

所以关于95后，或者即将进入社会的00后，大家也不能一味带着自己的眼光去审视他们的行为，就频繁换工作这个现象，我来说说自己的一点看法。

现在经济多元化，国企、公务员已经不再是大家的唯一选择，私营企业遍地开花，不同的企业有不同的管理风格，企业文化。无论文化氛围如何，请务必把尊重员工放在第一位。

现在的职场人，受到的教育普遍很高，有自己的理想和追求。年轻一代家里也是吃穿不愁，在马斯洛的需求理论里，当最基本最底层的需求被解决之后，大家想要的，是被尊重，被需要。

如果公司提供一个翱翔的平台，让年轻人实现自我价值，那大家的忠诚度绝对不会低到哪里，那为什么现在越来越多的孩子选择一言不合就辞职呢？

上次在一个帖子里看见，一家公司周末动员全体员工加班，一位职场新人没有看见，HR在公司群里挂了他一天的名，新人不干了，平时加班就算了，周末难道不是我自己的自由可支配时间么？凭什么要公开处刑？得，拜拜了您。

现在很多行业或者岗位的需要，996也是一种常态。其实，对于很多年轻人来说，加班也不是不可以接受的事情，毕竟为了完成自己的目标去奋斗，也是一个实现人生目标的过程。

但是，如果长期的付出，得不到公司应有的回应，甚至连基本的尊重也没有，那就不好意思了。毕竟，现在的公司和人才，选择都是双向的。

“我还年轻，还有试错的机会”，这是很多频繁换工作的年轻人的想法，但是，很大的概率，如果你一言不合就辞职，你的工作不会越换越好，人却一定是越变越老。

所谓的试错，不过是大家安慰自己的借口，却在无形之间，为自己的职业生涯平添了很多无谓的损耗。在工作上遇到了瓶颈，就会觉得是不是发展方向不太匹配；是不是在沟通协调上出现了问题；是不是队友太猪，没有办法，遇强则强。

当需要单打独斗，沉淀下来，打磨技能的时候，却靠跳槽寻找所谓的进步与成长。换工作，继续，不尊重公司也是不尊重自己个人的发展。这样的跳槽，最后真的成了是错，因为每一次都是错的。

等到我们走上职场数年后才会知道，我们根本无法预期未来自己会遇到什么，去实现什么。但是没有任何一份工作经验是浪费的，每一个能力中间都隐藏着可被吸收和迁移的技能，俗称为迁移能力。

这种能力也许就是你在处理一些客户纠纷的经验，人际交往之间的沟通表达能力，也许就是你通过现象看清事物本质下的逻辑脉络，厘清事物的发展关系。

所以在遇到工作不顺心的时候，请静下来好好想一想，是不是真的再也干不下去这份工作了呢？或者是总结起那些看起来似乎没有用的经验，把经验变成技能，把这些技能变成你最终不可替代的竞争力，并以此衡量你的下一份工作，这才是你实现真正自我价值的踏板之一。

最后想说的是，如果实在是算无遗算，决定还是要离开这个公司，那么，想好接下来到底要做些什么。

首先，需要解决的问题是，如果你辞职了，身上留下来的钱足够应付找到下一份工作之前的一切的生活开支吗？如果没有，是不是应该再咬牙坚持？

其次，总结前几份工作的经验与走过的弯路，明确自己的目标，我到底是谁？我性格怎么样？我到底想做什么？毕竟，选择一份自己真正喜欢的事业才可能长期的大量的投入精力到工作当中，也只有这样才有可能长期的在这一个行业里发展。

最后，也是最重要的事情，就是将来你期望的目标和目前自身的差距。到底要怎么做，才可以实现呢？要制定好提升的计划，投入到真正的行动之中。一步一个脚印踏踏实实的完成下去。

只要能想清楚所有的事情，并且坦然面对所有结果，那么无论是想辞职，还是想继续在岗位上奋斗，都是自己的自由。

正如乔布斯曾经所说，虽然有时候，人生会用砖头打你的头，但是不要丧失自己的信心，你得找出你的最爱，工作上是如此，人生伴侣也应当如是。

因为你的工作将占掉你人生的一大部分，唯一真正获得满足的方法就是做你相信是伟大的工作，而唯一做伟大工作的方法就是爱你所做的事情。

最后，祝愿每一个人，无论是什么年纪，都能从事真正自己想做的工作。如果没有找到，请继续找，别停。